Autorzy Bankier.pl

redaktor Bankier.pl

Katarzyna Wiązowska

Dziennikarka prasowa i internetowa. Z wykształcenia ekonomistka, PR-owiec i psycholog komunikacji medialnej. Bliskie jej są tematy dotyczące rynku pracy, przedsiębiorczości i kreatywności. Lubi rozmawiać z ludźmi, poznawać ich historie, również biznesowe. Z pasji – kinomanka.

Wakacyjna praca bez CV. Sieci handlowe kuszą stawkami i pracą w kurortach Wakacyjna praca bez CV. Sieci handlowe kuszą stawkami i pracą w kurortach

Sezon wakacyjny to okres wzmożonego ruchu turystycznego, a tym samym większego zapotrzebowania na pracowników w sklepach zlokalizowanych w popularnych miejscowościach wypoczynkowych. Część sieci handlowych już rozpoczęła rekrutacje sezonowe... Czytaj dalej

Wakacje 2026 coraz droższe. Za kolonie rodzice płacą nawet ponad 3 tys. zł Wakacje 2026 coraz droższe. Za kolonie rodzice płacą nawet ponad 3 tys. zł

Rodzice planujący wakacyjny wyjazd dla dziecka muszą przygotować się na kolejny wzrost wydatków. Analiza ofert kolonii i obozów na sezon 2026 pokazuje, że standardowe krajowe turnusy kosztują dziś najczęściej od 2,4 tys. do 3,2 tys. zł. Bardziej... Czytaj dalej

Rekordowy boom na psychologię. Liczba studentów wzrosła o 150 proc. Rekordowy boom na psychologię. Liczba studentów wzrosła o 150 proc.

Jeszcze siedem lat temu psychologię studiowało w Polsce 34 tys. osób. Dziś jest ich już ponad 84 tys. To wzrost o blisko 150 proc., który stawia Polskę w europejskiej czołówce. Eksperci alarmują jednak, że za boomem na psychologię nie nadąża... Czytaj dalej

Tysiące złotych i dodatkowe tygodnie wolnego. Wielu ojców nie wie, że mają do tego prawo Tysiące złotych i dodatkowe tygodnie wolnego. Wielu ojców nie wie, że mają do tego prawo

Dodatkowe tygodnie wolnego, świadczenia warte tysiące złotych i specjalne przywileje w pracy – wielu ojców nie zdaje sobie sprawy, jak szeroki katalog uprawnień im przysługuje. Tymczasem najnowsze dane pokazują, że Polacy coraz chętniej korzystają... Czytaj dalej

Nawet 3000 zł na urlop i dodatkowe wolne. Te benefity podbijają rynek pracy Nawet 3000 zł na urlop i dodatkowe wolne. Te benefity podbijają rynek pracy

Od kilkuset do nawet 3000 zł dopłaty do wypoczynku, świadczenia urlopowe wypłacane automatycznie, vouchery podróżnicze czy dodatkowe dni wolne – to tylko niektóre możliwości obniżenia kosztów wakacji w 2026 roku, które oferują pracodawcy... Czytaj dalej

Dino pod lupą Prokuratury Krajowej. „Skala nieprawidłowości jest ogromna” Dino pod lupą Prokuratury Krajowej. „Skala nieprawidłowości jest ogromna”

Związkowcy idą na wojnę z Dino Polska. Do kancelarii prawnej trafił obszerny materiał dowodowy dotyczący domniemanych naruszeń prawa, a sprawa ma zostać skierowana do Prokuratury Krajowej. W tle są zarzuty dotyczące zwolnień pracowników, działalności... Czytaj dalej

10-krotny wzrost w 12 lat. Tak zmienił się polski rynek pracy 10-krotny wzrost w 12 lat. Tak zmienił się polski rynek pracy

Bez nich wiele firm miałoby poważny problem z funkcjonowaniem. W ciągu zaledwie 12 lat liczba pracujących w Polsce cudzoziemców wzrosła aż dziesięciokrotnie i przekroczyła 1,3 mln osób. Kim są zagraniczni pracownicy, w jakich branżach są... Czytaj dalej

Wystarczy kilka dni wolnego. Co drugi Polak wraca z urlopu i szuka nowej pracy Wystarczy kilka dni wolnego. Co drugi Polak wraca z urlopu i szuka nowej pracy

Urlop coraz częściej staje się punktem zwrotnym w życiu zawodowym Polaków. Aż 45 proc. pracowników przyznaje, że po urlopie podjęło konkretne działania w kierunku zmiany pracy: zaczęło przeglądać oferty, podpytywać wśród znajomych lub... Czytaj dalej

Kłamstwa, ghosting i CV „na autopilocie”. To najbardziej irytuje rekruterów  Kłamstwa, ghosting i CV „na autopilocie”. To najbardziej irytuje rekruterów

Aplikowanie „na wszelki wypadek”, kłamstwa w CV i ghosting. Rekruterzy nie mają wątpliwości: kandydaci coraz częściej popełniają błędy, które mogą przekreślić ich szanse na pracę jeszcze przed rozmową kwalifikacyjną. A w dobie AI... Czytaj dalej

Produkują popularne meble. Teraz zwolnią 80 pracowników Produkują popularne meble. Teraz zwolnią 80 pracowników

W zakładzie należącym do Szynaka Meble rozpoczęły się zwolnienia grupowe. Pracę straci 76 pracowników spółki Classic-Sofa w Lidzbarku. Według pracodawcy powodem jest trudna sytuacja na rynku meblarskim – podał Onet.pl. Czytaj dalej

"Fort Trump" w Polsce. Tak zmieniło się życie w mieście "Fort Trump" w Polsce. Tak zmieniło się życie w mieście

Według ostatnich danych z końca 2025 roku w Europie stacjonuje obecnie 84 tys. amerykańskich żołnierzy, w tym w Polsce około 10 tys. Z tego około pół tysiąca znajduje się w Bolesławcu na Dolnym Śląsku. W związku z planami zwiększenia ich... Czytaj dalej

Firmy finansowe pod presją AI Act. Potrzebni ludzie łączący IT i prawo Firmy finansowe pod presją AI Act. Potrzebni ludzie łączący IT i prawo

Aż 3 na 5 firm z sektora finansowego na świecie ma za mało specjalistów IT potrzebnych do realizacji planów technologicznych – wynika z badań KPMG Global. Poszukiwani są specjaliści posiadający zarówno kompetencje technologiczne, jak i umiejętność... Czytaj dalej

Ta branża w Polsce desperacko szuka ludzi. Zarobki sięgają 35 tys. zł Ta branża w Polsce desperacko szuka ludzi. Zarobki sięgają 35 tys. zł

Polski sektor kosmiczny rozwija się dziś szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Jeszcze kilka lat temu kojarzony głównie z działalnością instytutów badawczych, obecnie buduje własne satelity, systemy obserwacji Ziemi i technologie dla Europejskiej... Czytaj dalej

Zarabiają nawet, gdy nic nie publikują. Tak zmienia się biznes influencerów Zarabiają nawet, gdy nic nie publikują. Tak zmienia się biznes influencerów

Popularni influencerzy mają milionowe zasięgi, ale coraz częściej nie chcą żyć od kampanii do kampanii. Zamiast gonić za viralami, stawiają na własne kursy, e-booki i płatne społeczności. Powód? To właśnie twórcy sprzedający własne... Czytaj dalej

„Dino wyciska pracowników jak cytryny”. Ruszył trzydniowy protest pod siedzibą spółki „Dino wyciska pracowników jak cytryny”. Ruszył trzydniowy protest pod siedzibą spółki

Pod siedzibą Dino Polska S.A. w Krotoszynie rozpoczęła się manifestacja związków zawodowych, która ma potrwać trzy dni. Na trawniku przed biurowcem spółki reprezentanci kilku organizacji rozbili namioty, rozwinęli transparenty i czekają na... Czytaj dalej

„Żegnaj piesku”. Tyle trzeba zapłacić za pochówek czworonożnego przyjaciela „Żegnaj piesku”. Tyle trzeba zapłacić za pochówek czworonożnego przyjaciela

Każdy właściciel psa lub kota prędzej czy później będzie musiał się zmierzyć z niezwykle trudną sytuacją, jaką jest jego pożegnanie. Jednak, poza tym, że jest to emocjonalnie przykre doświadczenie, to może być również dość kosztowne... Czytaj dalej

Boom na inżynierów. Polska konkuruje już z USA i Niemcami Boom na inżynierów. Polska konkuruje już z USA i Niemcami

Polski rynek nowych technologii coraz mocniej odczuwa globalną walkę o wykwalifikowanych specjalistów. Dynamiczny rozwój infrastruktury energetycznej oraz centrów danych sprawia, że firmy zwiększają rekrutacje i konkurują o ekspertów nie tylko... Czytaj dalej

Napięcie w Dino rośnie! Doniesienie do prokuratury, możliwy strajk generalny Napięcie w Dino rośnie! Doniesienie do prokuratury, możliwy strajk generalny

Związkowcy działający w Dino oskarżają spółkę o utrudnianie organizacji referendum strajkowego. Zapowiadają, że jeśli ich postulaty nadal będą ignorowane, nie wykluczają przeprowadzenia strajku generalnego nawet bez wcześniejszego referendum... Czytaj dalej

„Bez autobusu nie ma pracy”. Wykluczenie komunikacyjne hamuje rynek „Bez autobusu nie ma pracy”. Wykluczenie komunikacyjne hamuje rynek

Jeszcze kilka lat temu firmy z mniejszych miejscowości lub przedmieść mogły konkurować stabilnością i lojalnością pracowników. Dziś coraz częściej przegrywają z większymi ośrodkami – w dodatku nie przez pensje, ale przez brak odpowiedniego... Czytaj dalej

Będzie wiadomo, ile zarabia kolega przy biurku obok. Kolejne zmiany w prawie pracy Będzie wiadomo, ile zarabia kolega przy biurku obok. Kolejne zmiany w prawie pracy

Kandydaci do pracy mają prawo wiedzieć, ile mogą zarobić, a pracownicy dowiedzą się, jaką pensję otrzymują ich koledzy po fachu. Z kolei ogłoszenie o pracę musi być neutralne płciowo, a rekruter nie może pytać o zarobki u byłego pracodawcy... Czytaj dalej