Jak na swoim to bez świadczeń

Janusz Kochanowski, Rzecznik Praw Obywatelskich uznał, że prawo do zasiłku opiekuńczego w sytuacji choroby małego dziecka przysługuje osobom zatrudnionym na podstawie umowy o pracy, powołania lub mianowania. Prawa takiego są jednak pozbawieni ci, którzy prowadzą własną działalność gospodarczą. 

W reakcji na skargę, która wpłynęła do biura RPO rzecznik zwrócił się do Krzysztofa Marcinkiewicza, ministra pracy i polityki społecznej, z prośbą o rozpatrzenie sprawy i ewentualną opinię o zmianie obowiązujących przepisów.

Rzecznik zauważa, że niewłaściwa jest sytuacja, w której to status zatrudnienia decyduje o zasiłku opiekuńczym. Skoro z własnej kieszeni prowadzący działalność gospodarczą opłacają ubezpieczenie powinno im, podobnie jak pracownikom zatrudnionym, przysługiwać prawo do zasiłku opiekuńczego w wymiarze 80% wynagrodzenia, przy założeniu, że nie jest to więcej niż 60dni w roku. Należy wspomnieć, że to niejedyne ograniczenie. Osobom takim nie przysługuje także prawo do proporcjonalnego obniżenia miesięcznej podstawy wymiaru na ubezpieczenia chorobowe.

MK
Na podstawie: PAP
"Masz firmę, nie masz zasiłku opiekuńczego"

Źródło:

Newsletter Bankier.pl

Dodałeś komentarz Twój komentarz został zapisany i pojawi się na stronie za kilka minut.

Nowy komentarz

Anuluj
0 0 ~benia

Tak wlasnie wygladaja ulatwienia dla malych firm w naszym kraju.
Po 15 latach wspolnych rzadow politycy robia oczy niczym zaba przejechana przez walec i sa zdziwieni , ze male firmy padaja a bezrobocie jest w Polsce najwyzsze w Europie.
Pikanterii dodaje i chyba nastepnej "speckomisji" wymaga fakt, ze na walke z bezrobociem wydano ponad 13 mld zlotych - oczywiscie bez zadnych efektow.
A ponadto od ludzi , ktorzy wyemigrowali za chlebem wydziera sie wymyslone przez rzad nowe podatki.

Pokaż cały komentarz !
Polecane
Najnowsze
Popularne